🏢 Histoire d’APCN Conseil
Fondé autour d’une expertise unique dans les métiers de la restauration et du service ferroviaire, APCN Conseil est un cabinet de recrutement et de conseil RH qui se distingue par sa proximité, sa spécialisation sectorielle et sa capacité à accompagner des acteurs comme Eurostar, TGV SNCF, ou encore Accor. Avec plus de 20 ans d’expérience, APCN s’est construit sur des valeurs humaines fortes et une exigence constante de qualité.
🚆 Une niche de recrutement stratégique
APCN intervient sur des recrutements en masse comme sur des missions plus ciblées, en France et à l’international. Le cabinet est reconnu pour sa maîtrise des environnements complexes, multiculturels et très opérationnels. Dans ces métiers où la relation client est centrale, les soft skills prennent une importance cruciale.
🤝 Une collaboration naturelle avec Trimoji
La rencontre avec Trimoji s’est faite simplement : un appel, une conversation fluide, et une conviction immédiate. Pour Nicolas Mennelet, associé chez APCN :
« Trimoji, on l’utilise quasiment systématiquement dans le recrutement. »
Le cabinet a intégré Trimoji à chaque étape :
- en amont, pour aider les clients à clarifier leurs besoins et créer un Personi,
- pendant le process, pour enrichir les entretiens avec une analyse structurée des soft skills,
- et même en aval, grâce au rapport d’onboarding, qui permet d’accompagner l’intégration des candidats.
🎯 Pourquoi Trimoji ?
✅ Simple, ludique, scientifique : un outil moderne qui évite les tests lourds ou rebutants, surtout pour des candidats venant de parcours variés.
✅ Respectueux de l’expérience candidat : même les candidats non retenus repartent avec une analyse utile pour la suite de leur parcours.
✅ Outil de dialogue : Trimoji permet des échanges riches, autant avec les clients qu’avec les candidats.
✅ Base de travail concrète : l’analyse aide à objectiver les recrutements et alimente les réflexions des managers.
🔍 Impact de Trimoji chez APCN
👉 Clarification des attentes des clients via la création de profils idéaux personnalisés.
👉 Meilleure précision dans la lecture des candidats, grâce à une grille commune et objective.
👉 Expérience enrichie pour les candidats, avec des retours utiles et valorisants.
👉 Utilisation naturelle dans les processus, facilitée par la simplicité d’usage.
Pour APCN Conseil, Trimoji est un outil de confiance qui aligne objectivité, science, humanité et efficacité dans chaque mission de recrutement.